La cessione del quinto dello stipendio o della pensione è un prestito dedicato ai dipendenti pubblici e statali, ai lavoratori di imprese private che hanno determinate caratteristiche e ai pensionati che hanno la necessità di ottenere una somma di denaro in tempi rapidi e ad un tasso vantaggioso.
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I vantaggi della cessione del quinto
La cessione del quinto è semplice e sicura, e permette di avere la somma di cui si ha bisogno in breve tempo pagando una rata mensile non superiore ad un quinto del proprio reddito.
Inoltre, per ottenere un prestito tramite cessione del quinto:
- non è richiesto alcun garante in quanto la garanzia per l’istituto di credito è rappresentato dal reddito del richiedente;
- le rate del prestito sono proporzionate alle entrare economiche del richiedente in modo da evitare un sovraindebitamento;
- è possibile rimborsare il finanziamento con una durata del contratto fino a 10 anni;
- nella rata è inclusa un’assicurazione sulla vita a tutela del creditore e dei familiari del debitore.
A differenza del prestito personale, che solitamente è finalizzato ad un acquisto specifico, con la cessione del quinto è possibile ottenere un finanziamento per qualsiasi esigenza, senza dover indicare il motivo della richiesta all’istituto bancario. Inoltre, i prestiti tramite cessione del quinto possono essere concessi anche a coloro che sono stati segnalati come cattivi pagatori nelle Centrali Rischi finanziarie.
Leggi anche la guida completa sulla cessione del quinto dello stipendio e della pensione.
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Il servizio è gratuito e la visualizzazione dei preventivi online non comporta alcun impegno da parte dell’utente. Inoltre, la consulenza dei Promotori Creditizi è garantita dall’Organismo Agenti e Mediatori (OAM).
Per alcune categorie di lavoro, inoltre, sono attive delle convenzioni che permettono di avere condizioni ancora più vantaggiose, come nel caso dei dipendenti dell’Arma dei Carabinieri.
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